Перейти к основному содержанию
Пожалуйста, подождите...

Швеция (бизнес-иммиграция)

Sverige_business

Вид на жительство для самозанятых лиц, высококвалифицированных специалистов по программе EU Blue Card и членов их семей:

  • ВНЖ для самозанятых владельцев & совладельцев компаний, зарегистрированных в Швеции,
  • ВНЖ для квалифицированных работников, имеющих заработную плату выше пороговой,
  • ВНЖ для высококвалифицированных специалистов по программе EU Blue Card,
  • статус ПМЖ после 5 лет непрерывного проживания в стране,
  • возможность подачи заявления на гражданство после 5 лет непрерывного проживания в статусе ПМЖ.

Условия получения ВНЖ:

  • достаточные финансовые ресурсы,
  • жилье в Швеции (долгосрочная аренда или собственность),
  • медицинская страховка,
  • отсутствие угрозы общественному порядку и безопасности.

 

ВНЖ для самозанятых лиц.

Требуется:

  1. опыт работы в бизнес-сфере, ведения бизнеса в целом,
  2. языковые навыки - шведский или английский язык,
  3. владение, как минимум, 50% акций шведской компании,
  4. наличие бизнес-плана и надлежащей финансовой базы для обеспечения бюджета компании,
  5. сформированная сеть клиентов или деловых партнеров в Швеции,
  6. наличие достаточных средств для содержания заявителя и членов его семьи в течение хотя бы первых двух лет (из расчета 200 тыс. Шведских крон для основного заявителя, 100 тыс. крон - для супруги и 50 тыс. на каждого ребенка).

 

ВНЖ для высококвалифицированных сотрудников.

Требуется:

  1. высшее образование со сроком обучения не менее 3-х лет (эквивалент 180 университетским кредитам),
  2. трудовой договор с местной компанией на срок не менее одного года,
  3. валовой годовой оклад в размере не менее 606 тыс. 600 крон (58 тыс. 240 евро),
  4. подтверждение факта получения медицинского страхового полиса в Швеции.

Работодатель обязан:

  1. разместить объявление об имеющейся вакансии в Швеции, а также в ЕС / ЕЭС и Швейцарии в течение как минимум десяти дней,
  2. составить предложение о трудоустройстве и дать заинтересованному профсоюзу возможность высказать свое мнение об условиях найма сотрудника,
  3. обеспечить  условия работы, которые, по крайней мере, соответствуют условиям коллективных договоров принятым в Швеции или которые являются обычными для данной профессии & отрасли.

В течение первых 24 месяцев EU Blue Card действительна только для работы у работодателя и по профессии, указанных в первоначальном заявлении. Проработав 24 месяца и продлив карту, можно сменить работодателя, не подавая новую заявку, при условии, что будет продолжена работа в той же сфере деятельности. 

EU Blue Card для высококвалифицированных специалистов выдаются на срок до 2-х лет и продлеваются на тот же срок.

Члены семьи (супруга и дети в возрасте до 18 лет) получают ВНЖ с правом на работу на срок действия ВНЖ основного заявителя.

Дополнительная информация относительно иммиграции в Швецию изложена в разделе Публикации.

Центр создан в результате взаимодействия группы российских юридических и консалтинговых фирм с адвокатскими компаниями Австрии, Бельгии, Венгрии, Германии, Италии, Франции, Швейцарии, UK, США, Австралии, Канада и др. Идея создания – оказание всесторонней поддержки гражданам различных стран, заинтересованным в углублении международных связей, поиске партнеров, получении вида на жительство и гражданства, приобретении бизнеса и недвижимости…